Curso:
Rotinas e eventos no departamento pessoal
Curso:
Rotinas e eventos no departamento pessoal
Objetivo:
Capacitar os participantes a compreender e aplicar as rotinas trabalhistas e previdenciárias na prática, entender as normas e procedimentos que regem as relações entre empregados e empregadores com base na legislação vigente e nas atualizações recentes. O curso aborda temas como afastamentos, férias, 13º salário, acidente de trabalho, tabelas, rubricas e eventos no eSocial, entre outros.
Destina-se:
Profissionais que atuam ou desejam atuar na área de recursos humanos, departamento pessoal, contabilidade ou gestão de pessoas. O público-alvo inclui: Empresários, gestores, administradores, contadores, programadores de folhas, auxiliares de departamento pessoal e demais profissionais que lidam com o cálculo, o pagamento e a informação das obrigações trabalhistas e previdenciárias, além de advogados, consultores, auditores e demais profissionais que prestam assessoria jurídica ou fiscal na área trabalhista e previdenciária.
📌 CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
1. ROTINAS E EVENTOS
- advertência e suspensão disciplinar
- afastamento por auxílio-doença e acidente de trabalho
- faltas injustificadas: redução de direitos
- afastamento por licença-maternidade
- outros afastamentos e estabilidades legais
- tabelas, rubricas e eventos no eSocial
- finalidade, parametrizações e conferências (FOPAG e eSocial)
- RAT, FAT, CNAE, FPAS (análise de riscos) e impactos financeiros
- diferenças para lucro real, lucro presumido e simples nacional
- empregador doméstico (eSocial)
2. ACIDENTE DE TRABALHO
- LTCAT - Laudo Técnico das Condições Ambientais do Trabalho
- acidente típico, de trajeto e doenças laborativas
- PPP - Perfil Profissiográfico Previdenciário (eletrônico)
3. FÉRIAS
- conceito, período aquisitivo, período concessivo
- férias individuais e coletivas
- fracionamento de férias
- remuneração de férias
- pagamento em dobro
- abono pecuniário
- perda do direito às férias
- apuração de médias variáveis para férias
- controle, programação, cálculo e pagamento
4. 13º SALÁRIO
- conceito, apuração de médias variáveis
- pagamento da 1ª parcela
- pagamento da 2ª parcela
- pagamento em parcela única
- parcelas, proporcionalidade, cálculo e pagamento
5. Atividades práticas distribuídas nos temas (exemplos no software Dominio Web, eSocial).
Instrutor:
JAIRO CÉSAR PEREIRA
Pós-graduado em Gestão Empresarial e Marketing e Bacharel em Administração. Contabilista com mais de 25 anos de atuação profissional. Empresário contábil, palestrante, instrutor de cursos in company nas áreas trabalhista, contábil, gestão de negócios, finanças, desenvolvimento humano e professor convidado da UniSescon.